La coopérative d'activités et d'emploi, une construction progressive depuis 10 ans.

 
 
La coopérative d'activités et d'emploi Perspectives s'est installée à Perpignan en février 2000. La grande majorité des métiers y sont acceptés sauf ceux liés aux ordres professionnels réglementés.
Son champ d'action couvre l'ensemble du département des Pyrénées Orientales. Dès l'origine, elle s'est résolument inscrite dans une dynamique partenariale locale, notamment par sa complémentarité avec les dispositifs existants d'appuis à la création d'entreprise et à l'insertion professionnelle.

Lorsqu'en 1995 naît la première coopérative d'activités et d'emploi, elle répond dans un premier temps aux difficultés rencontrées par les demandeurs d'emploi pour créer leur entreprise et au-delà assurer sa pérennité.

Elle fait suite à une première démarche expérimentale : celle de la mise en place d'un cadre juridique mutualisé qui permet aux personnes qui souhaitent créer leur activité de le faire en toute légalité, avec le maximum de sécurité et sans perdre leurs acquis sociaux. C'est la création de la première « couveuse ».

Cette première étape développée dans un cadre associatif donne très rapidement lieu à une réflexion avec les entrepreneurs autour de la pertinence de ce cadre juridique pas très approprié au développement d'activités économiques.

La création d'une entreprise est alors envisagée avec la création en 1995 de la première coopérative d'activités et d'emploi (CAE) sous forme de SARL-SCOP.

Depuis, nous construisons progressivement avec les entrepreneurs une entreprise qui répond de manière pragmatique à leurs souhaits et à leurs aspirations. Ces échanges et ce cheminement avec les entrepreneurs nous ont permis de constater que :

  • L'objectif de la plupart d'entre eux n'était pas de devenir chef d'entreprise mais bien de créer leur emploi et de vivre leur savoir faire ;
  • La découverte d'un fonctionnement collectif tel que nous le vivons dans les CAE constitue rapidement pour tous un élément indispensable au développement de leur activité dans les meilleures conditions, l'isolement constituant par ailleurs un facteur d'échec important ;
  • Le statut de salarié était le plus pertinent et qu'il n'occultait en rien l'esprit d'entreprise ou le goût d'entreprendre ;
  • La mutualisation des services mais aussi des compétences était l'une des conditions donnant l'accès à la création d'activités dans un cadre professionnel avec un maximum de souplesse ;
  • Enfin, la mise en place progressive de règles de fonctionnement propres à promouvoir l'entreprenariat collectif nous amenait assez naturellement à la notion « d'entreprise partagée » et de réseau.

L'ensemble de ces constats et le vécu des coopératives d'activités et d'emploi depuis plus de 10 ans donnent petit à petit naissance à une nouvelle forme d'entreprise où la dimension de Coopérative d'emploi prend tout son sens. Elle est l'aboutissement d'une démarche progressive d'appartenance à l'entreprise qui traduit, au-delà de la gestion de sa propre activité, le souhait de participer au fonctionnement de la CAE et à son développement.